Haritadaki anlamı
Bu Projector düzeninde bedensel bir içsel otorite tanımlanmaz. Sistem, uygun ortamda farklı konuşmalar yoluyla kendi değerlendirmesini duymayı önerir. Birinin tavsiyesini otomatik olarak karar kabul etmek yerine, konuştuğun ortamın ve kişinin düşüncelerini nasıl etkilediğini gözlemleyebilirsin.
Günlük bir örnek
Aynı daveti sessiz bir ortamda ve aceleye geldiğin bir konuşmada ele aldığında değerlendirmelerin değişebilir. Ortam, dinleyen kişi ve konuşmanın sonunda kurduğun cümleleri not et. Amaç başkalarından oy toplamak değil, kendi düşünceni daha açık duymaktır.
Sık karıştırılan nokta
Bu düzen bazı kaynaklarda “içsel otorite yok” diye anlatılır. Bu, karar veremediğin veya birinin senin yerine seçmesi gerektiği anlamına gelmez. Starmora sonucunda kullanılan Sounding Board etiketi, konuşma ve uygun ortam temasını belirtir.
Küçük bir gözlem pratiği
Önemli bir daveti farklı sakin ortamlarda, seni yönlendirmeden dinleyebilen kişilerle konuş. Duyduğun tavsiye ile senin değerlendirmene ait cümleleri ayır.
Burada rahatça düşünebiliyor muyum; konuşmanın sonunda kendi görüşüm daha anlaşılır mı?
Otoriteni nasıl öğrenirsin?
Doğum tarihi, saati ve şehrinle haritanı oluştur; sonuçtaki otorite alanına bak. Otorite bir davranış anketiyle seçilmez. Tip bir fırsata yaklaşım temasını, otorite ise onu değerlendirme temasını anlatır. Yorumunu gerçek koşullar ve deneyiminle birlikte ele al.
Kaynaklar ve yaklaşım
Özgün Starmora metinleri; geleneksel sistem kavramları için aşağıdaki kaynaklar incelenebilir.